ეტაპი 5 — გახსნა
რეკრუტინგი და ტრენინგი
სასტუმროს ხარისხი იმდენად კარგია, რამდენადაც ის ადამიანი, ვინც სტუმარს დღეს შეხვდა.
სასტუმროს ხარისხი იმდენად კარგია, რამდენადაც ის ადამიანი, ვინც სტუმარს დღეს შეხვდა.
ყველაფერი, რაც პირველ სტუმრამდე უნდა არსებობდეს. ყველა სერვისი →
სასტუმროს ბიზნესში კადრების დენადობა მაღალია. თუ ცოდნა მხოლოდ ადამიანების თავშია, ყოველი წასვლა ხარისხის ვარდნას ნიშნავს.
ამიტომ ვმუშაობთ ორ დონეზე: ვირჩევთ სწორ ადამიანებს და ვქმნით პროცედურებს, რომლებიც მათ წასვლის შემდეგაც რჩება.
ერთი არასწორი დანიშვნა სასტუმროს წლიურ შედეგს ცვლის: ფასი არასწორად დგება, გუნდი იშლება, შეფასებები ეცემა და აღდგენას ორი სეზონი სჭირდება.
ამიტომ ამ პოზიციაზე შერჩევას ისე ვეკიდებით, როგორც ინვესტიციას და არა როგორც ვაკანსიის შევსებას.
მოგვწერეთ ან დაგვირეკეთ. გავეცნობით პროექტს, გეტყვით რა ინფორმაცია გვჭირდება და რა ვადაში მიიღებთ პასუხს. პირველი საუბარი უფასოა.
ვიყენებთ Google Analytics-ს, რომ გავიგოთ რომელი გვერდები არის სასარგებლო. პერსონალურ მონაცემებს არ ვაგროვებთ და რეკლამისთვის არ გადავცემთ. თანხმობის გარეშე საიტი სრულად მუშაობს.